
【讚筆絕口】沒有投訴的星球(四十五)
(上回提到:Stella分享自己外在三個不完美地方。) 「窈窕淑女,君子好逑,不就是直接說了男生喜愛身型窈窕的女孩嗎⋯⋯你問我是否肯定明白這句話的意思,是在我胖胖的身型上灑鹽吧⋯⋯」Stella扁着嘴回應。 「當然不是。妳同時誤解了我及這句話的意思呢。」 「你快澄清啊!」
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(上回提到:Stella分享自己外在三個不完美地方。) 「窈窕淑女,君子好逑,不就是直接說了男生喜愛身型窈窕的女孩嗎⋯⋯你問我是否肯定明白這句話的意思,是在我胖胖的身型上灑鹽吧⋯⋯」Stella扁着嘴回應。 「當然不是。妳同時誤解了我及這句話的意思呢。」 「你快澄清啊!」

由於長時間用手提電話或是用電腦的關係,頸痛似乎已是一種都市病,甚至是辦公室人士的「職業病」,有些有頸痛的朋友,可能會覺得手指麻痹、肩膊繃緊等等,但有些人頸痛的症狀可以是由肩膊、頸側開始有繃緊感覺,一直延伸上頭部,甚至出現頭痛等,今日筆者想同大家分享頸痛和頭痛的關係。

For many Hong Kong professionals, aspiring to a management role is a key career goal. Elaine Lam – Managing Director, Robert Half Hong Kong, discusses the characteristics that define an effective manager.

Last week, we looked at the purpose of a cover letter and how to structure the first two paragraphs, covering an opening statement and a description of relevant studies and work experience. Let’s look at how to finish the draft you wrote last week. 3. A description of the important personal qualities that you would bring to the job. Emphasise why you are the best candidate for the job.

Uncertain times can be unsettling for your team. Elaine Lam — Managing Director, Robert Half Hong Kong, looks at how to keep employees motivated and bring out the best in your people. Motivating staff is a key skill for business leaders though it can be more challenging at certain times than at others. Periods of economic or domestic uncertainty, the introduction of new workplace technologies — even something as simple as returning to work following a vacation, are all factors than can see employee motivation flag.

Applying for a job can be a daunting task. There is so much to do — finding the right role to apply for, updating your CV, going to an interview — all of these are important steps that must be done well. Writing a cover letter can therefore sometimes seem less important when faced with other important tasks. But a good covering letter can make the difference between rejection and progressing to an interview. Let’s look at how to tackle this all-important piece of work. What is the purpose of a cover letter?

面對疫情的影響,很多公司都實行Home Office,可能會因為工作環境不如公司舒適,又或是擔心面臨停薪留職或是被裁員等情況,其實心理壓力是非常之大。

上期提到手腕或手臂的骨頭排列偏離,有機會導致做某些動作時感到手腕疼痛,而利用包紮的方法,能令手腕的痛症得到舒緩。 但是有些痛症涉及醫學層面,就不能用「自」療方法使它痊癒,但是要分清楚痛症的源頭,也可以與大家分享一個自我測試,讓讀者們大概知道手腕痛症的情況。 不知道大家有沒有試過手腕和手肘同時出現疼痛呢?過往很多文章都提及,看待痛症不能只看一部分,因為身體的構造是整體性的,環環緊扣,例如:肩膊痛可能與頸有關,而手腕與手肘都有連帶關係,以下是自我快速測試方法*。 假設左手有痛症問題,大家先把左邊手臂屈曲約90度 然後打開右邊的手掌,用掌心包裹著另一邊整個手肘 拇指按下應該就是酸軟痛的位置,或者在附近感覺一下那個位置最酸軟;如果位置正確的話,更會摸到有條筋鍵,而這條筋腱下方會有一顆骨頭,這正正是橈骨頭(Radial head),未端更連接著手腕。 最後大家更可以試試用拇指按著橈骨頭,然後做手臂旋前及旋後的動作,如果手肘位置仍然有痛楚的話,很有可能與尺橈關節錯位有關。

戴着口罩,不只隔開了病菌,而且還隔開了人與人之間的信任。 曾經,Work from home 是很多人夢寐以求的工作模式!本以為,在家工作自由度高,而且可以隨意率性,不用化行妝、也不用每天煩着衣服穿搭、更可以省卻交通時間,實在是世界上最完美的工作模式。誰不知,在疫情下,在家工作已經成為常態,但是卻辛苦過日日朝9晚12。 讀者們告訴筆者,在家工作期間老闆要求每半小時匯報一次工作情況、也有直升機老闆要求開 cam 遙距「監控」工作、而且更有突如其來的上司來電追蹤行蹤。難道,老闆不見你一面真的如隔三秋?

常言道「職場如戰場」,這分鐘你和同事A可能是出生入死的好兄弟,下分鐘可能如同陌路人,一句是非或者一句說話就可以輕易破壞與同事之間的關係。在辦公室裡,難免會有時候和同事講講是非,即使不同部門都可能會「交流」一下,換取有利的情報。不過,與同事之間的交流討論到底是講是非還是交換情報?和同事的關係又會有否因此而有影響?今天就來研究一下。 無論到茶水間泡杯咖啡,或者上個洗手間,都總會撞到同事,少不免聊上幾句,而這幾句往往上至某某同事被上司「照肺」,下至某某上司吃什麼早餐都可以暢談一番。大家可能認為大部分的是非都是沒有養份的,只是閒聊八卦一下其他人的瑣碎事。但事實上,在辦公室裏的是非可以是非常之有價值,甚至有人會視辦公室是非為生存之道。出現在辦公室的是非概括地說可分為兩種,一:真是非,純八卦、純無聊;二:交換情報,解決公事所需。

在公司每天都要與不同不同的服務或產品供應商(vendor)斡旋,其實和vendor交手絕對是一門藝術。大聲鬧一定取不得,但太friend又不一定代表他們會樂於幫忙。所以,和vendor之間的關係要取得一個中庸之道,大家互惠互利,拿捏好關係,vendor絕對是可以幫輕你的工作量,令整個工作進度事半功倍。但到底取得這個中庸之道,對公司、對你,又有什麼好處呢?

上期提到,做運動能夠對免疫力有幫助,但大家都會因各種原因而卻步,包括:太辛苦、不知怎樣做、不知道有什麼運動適合自己及沒有理想的運動場所等,今期筆者想分享一下,做運動改善免疫力的方法和種類。 劇烈才算運動? 一提到運動,很多人都會問,是不是需要去踢足球、打籃球或游泳,其實做運動不一定要很辛苦很劇烈才算是運動,近年也有研究指出,長時間的高強度運動相對有機會更易患上上呼吸道感染,如運動目的是維持身體健康,中等強度經已足夠。 中等強度已經能夠維持健康