人力資源部主管

主要職責 :

• 負責日常招聘、考勤管理、薪酬數據、強積金同僱員補償保險資料跟進

• 整理人事檔案，協助處理員工（司機、環保清潔員工）工傷個案、準備工傷呈報同索償文件

• 處理員工日常查詢，協助管控勞資風險，跟進員工紀錄

• 運用AI撰寫人事文件、流程指引，整理數據，發現人事問題主動向HR經理匯報

入職要求 :

• 學士或以上，最少4年香港全模塊HR經驗，當中不少於2年帶隊經驗

• 熟悉香港《僱傭條例》、《僱員補償條例》，可處理中英文人事文件

• 學習能力強，能夠運用AI撰寫流程、公司指引，面對工傷議題願意主動研究

• 優先考慮：環保/運輸項目HR經驗，毋須獨立重組整套人事架構

福 利 :

• 5 天工作、醫療津貼、每年享有14天年假、酌情花紅（按公司業績）

待 遇 :

• 月薪 HK$26,000 – HK$32,000（視資歷及能力而定）

工作地點：

• 柴灣近地鐵站 

申請：請發中英文履歷至[email protected]⁠⁡k,

郵件標題：申請人力資源部主管。合適者會安排面試。

* 申請人所提供的資料絕對保密，並只作與招聘有關用途